Amerikaanse werkcultuur

Kalender met Amerikaanse feestdagen tot en met 2026 | Gids voor internationale zaken

Internationale bedrijven die uitbreiden naar de Verenigde Staten stuiten op onverwachte uitdagingen met betrekking tot Amerikaanse feestdagen. De kalender van 2026 telt 11 federale feestdagen, maar inzicht in welke feestdagen het belangrijkst zijn voor werknemers bepaalt of uw arbeidsvoorwaardenpakket toptalent in de VS aantrekt of juist afstoot. Hieronder leest u wat Europese bedrijven steevast verkeerd doen.

Lees meer

Checklist voor naleving van Amerikaanse regelgeving aan het einde van het jaar voor internationale bedrijven

Als buitenlands bedrijf dat actief is in de Verenigde Staten, houdt de jaarlijkse naleving in dat u moet voldoen aan diverse federale en staatsvereisten op het gebied van belastingen, arbeidsrecht, vennootschapsrecht en regelgeving. Deze checklist biedt essentiële richtlijnen om u te helpen het jaar correct af te sluiten, boetes te voorkomen en u voor te bereiden op het komende jaar.

Lees meer

Uw Amerikaanse expansie in 2026 plannen: essentiële checklist voor internationale bedrijven

Naarmate 2026 dichterbij komt, evalueren internationale bedrijven hun strategieën voor markttoetreding in de VS met een frisse blik. De Verenigde Staten blijven een van de grootste en meest dynamische markten ter wereld, maar succesvolle expansie vereist zorgvuldige planning op juridisch, financieel, operationeel en cultureel gebied. Deze checklist helpt u bij uw expansieplanning.

Lees meer

Het organiseren van religieuze bijeenkomsten tijdens de feestdagen in december.

Internationale bedrijven in de Verenigde Staten staan voor een unieke uitdaging: het managen van een werkplek waar werknemers verschillende feestdagen met evenveel enthousiasme en gelijke wettelijke bescherming vieren. Hoewel Kerstmis het culturele landschap domineert, vereist de Amerikaanse arbeidswetgeving dat alle religieuze gebruiken tijdens deze drukke periode gelijkwaardig worden behandeld.

Lees meer

Etiquette voor het geven van kerstcadeaus in het bedrijfsleven in de VS

De feestdagen in december brengen een unieke Amerikaanse zakelijke traditie met zich mee die internationale werkgevers vaak in verwarring brengt: het geven van cadeaus op de werkvloer. Om hiermee om te gaan, is het belangrijk om zowel de culturele verwachtingen als de wettelijke grenzen te begrijpen, die aanzienlijk kunnen verschillen van die in uw thuisland. Deze gids helpt u culturele misstappen en overtredingen van de wet te voorkomen.

Lees meer

De Compliance Checklist: Amerikaanse arbeidswetten die elke buitenlandse werkgever moet kennen

Uw bedrijf uitbreiden naar de Verenigde Staten biedt een wereld aan mogelijkheden, maar vereist ook een diepgaand begrip van het ingewikkelde web van Amerikaanse arbeidswetten. Als buitenlandse werkgever is het naleven van deze regelgeving niet alleen een juridische noodzaak; het is een strategische noodzaak voor succes op de lange termijn. Deze uitgebreide gids geeft u de kennis om vol vertrouwen door het Amerikaanse arbeidslandschap te navigeren. We verdiepen ons in cruciale regelgeving, verkennen nalevingsstrategieën en bieden praktische inzichten om u te helpen een succesvolle en duurzame aanwezigheid op de Amerikaanse markt te vestigen.

Lees meer

Navigeren door de VS bij het werven van personeel voor buitenlandse bedrijven: een belastingvriendelijke aanpak

In de huidige wereldeconomie is uitbreiding naar de Amerikaanse markt een strategische zet voor veel buitenlandse bedrijven. Het navigeren door het complexe landschap van Amerikaanse werkgelegenheids- en belastingregelgeving kan echter ontmoedigend zijn. Deze blogpost is bedoeld om niet-Amerikaanse bedrijven te begeleiden door de complexiteit van het inhuren van personeel in de Verenigde Staten en tegelijkertijd hun belastingpositie te optimaliseren. Buitenlandse bedrijven voelen zich om verschillende redenen aangetrokken tot de VS: toegang tot een grote consumentenmarkt, een geschoolde beroepsbevolking en kansen voor groei en innovatie. Om deze voordelen te benutten, is echter een grondig begrip van het Amerikaanse wervingsproces en de fiscale implicaties ervan vereist.

Lees meer

Overgang van EOR naar PEO – Amerikaanse uitbreidingsgids

Naarmate uw Amerikaanse bedrijf groeit, kan de overgang van een EOR naar een PEO een strategische zet zijn. Ontdek de voordelen van een PEO, factoren om te overwegen en hoe u een naadloze overgang kunt garanderen. Foothold America biedt deskundige begeleiding en PEO+ Cross-Border Support™ om uw succes in de VS te versterken.

Lees meer

Betaald verlof (PTO) in de VS: een cruciaal voordeel of een kostbare extraatje?

De Verenigde Staten zijn misschien een land van kansen, maar als het gaat om betaald verlof (PTO), schiet het tekort vergeleken met veel andere ontwikkelde landen. Dit artikel duikt in de huidige staat van PTO in de VS, analyseert trends, legaliteiten en hoe het zich verhoudt tot het wereldwijde landschap.

Lees meer

Het beheersen van strategieën voor het behoud van werknemers voor 2024

Lees meer

Vakantiekalender 2024 VS [Downloaden & Afdrukken]

Onze '2024 Holiday Calendar USA' bevat alle belangrijke federale feestdagen die het hele jaar door worden gevierd. Enkele van de belangrijke feestdagen zijn Nieuwjaarsdag, Memorial Day, Independence Day, Labor Day, Thanksgiving Day en Kerstmis. Bekijk de kalender om te begrijpen welke dagen van invloed kunnen zijn op de activiteiten van uw bedrijf en plan dienovereenkomstig.

Lees meer

Waarom een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden essentieel is voor het behouden van toptalent

Lees meer

Hoe u uw externe Amerikaanse werknemers effectief kunt onboarden en managen

Het managen van een op afstand werkend personeelsbestand kan soms lastig zijn. We hebben een aantal tips verzameld om u te helpen duurzame relaties met uw werknemers op te bouwen.

Lees meer

Tips voor werkgevers om het belang van mentale gezondheid en welzijn op de werkplek te erkennen

Ontdek hoe u enkele waarschuwingssignalen van psychische aandoeningen bij werknemers kunt herkennen en hoe werkgevers de geestelijke gezondheid op de werkplek kunnen ondersteunen.

Lees meer

Uw HR-checklist voor 2023 om uw toptalent te behouden

Hoe u toptalent behoudt en een werkomgeving creëert waarin werknemers zich gekoesterd, gewaardeerd, betrokken en aangemoedigd voelen om te slagen.

Lees meer

De toekomst van beoordelingen van werknemersprestaties

Hoe u een onfeilbaar beoordelingsproces voor prestatiemanagement in uw organisatie kunt creëren dat continue feedback stimuleert en medewerkers voorbereidt op succes.

Lees meer

Top 2022 HR-trends in de VS

Bedrijven die geen prioriteit geven aan het welzijn van werknemers en de werk-privébalans van hun personeelsbestand, zullen waarschijnlijk een hoog personeelsverloop zien. Als het gaat om verloop, verliet 25% van de werknemers het werk vanwege mentale gezondheidsproblemen.

Lees meer

Generatie Z op de werkvloer begrijpen

Ontdek wat Generatie Z uniek maakt, wat zij belangrijk vinden en verwachten van hun werkgever en hoe u hen effectief kunt aansturen op de werkvloer.

Lees meer

Hoe diversiteit, gelijkheid en inclusiviteit op de werkvloer te verbeteren

Ontdek waarom het belangrijk is om een divers en inclusief personeelsbestand te hebben en lees over de verschillende DEI-initiatieven die u vandaag nog kunt implementeren.

Lees meer

Tien manieren om het mentale welzijn van uw externe medewerkers te bevorderen

Ontdek hoe werkgevers de mentale gezondheid van hun thuiswerkers het beste kunnen ondersteunen met deze tien toptips.

Lees meer

De voordelen van werknemersfeedback op de werkplek

Ontdek hoe belangrijk het is om te weten wat uw werknemers denken en voelen over uw werkplek en hoe u de feedback kunt gebruiken om de bedrijfscultuur te verbeteren.

Lees meer

MENSENSERVICES

AAN HET LEREN