Ontdek onze blogs
Lees onze nieuwste artikelen over de belangrijkste onderwerpen die uw bedrijf nodig heeft
te begrijpen bij uitbreiding in de VS.
Blader op onderwerp
Greenville, Detroit of Columbus? De beste Amerikaanse vestigingsplaats voor geavanceerde productie in het VK.
Europese fabrikanten bouwen al veertig jaar fabrieken in Amerika, en de meeste van hen kozen niet voor de steden die Britse bedrijven verwachten. We vergelijken Greenville, Detroit en Columbus op het gebied van technisch talent, de beschikbaarheid van toeleveranciers en arbeidsregels, en geven een duidelijk beeld van welke investeringen daadwerkelijk succesvol zijn gebleken.
Huntsville, Colorado Springs of Los Angeles? De beste Amerikaanse vestiging voor UK Aerospace and Space.
Het Amerikaanse ruimtecommando verhuisde in 2025 naar Huntsville, en Britse ruimtevaartbedrijven hertekenen hun expansieplannen rondom deze locatie. We vergelijken Huntsville, Colorado Springs en Los Angeles op het gebied van talent, klanten en arbeidsrecht, plus de exportcontrole die beperkt wat uw Britse ingenieurs mogen aanraken.
Werknemers vanuit het VK naar de VS uitzenden | Checklist voor werkgevers
Het uitzenden van een werknemer van het VK naar de VS is een proces dat werkgevers een aantal beslissingen moeten nemen voordat het daadwerkelijk een verhuizing betreft. Deze gids behandelt de zaken die geregeld en gedocumenteerd moeten worden: het type overplaatsing, de juridische werkgever, salaris, pensioen, loonbelasting, secundaire arbeidsvoorwaarden en de administratie voor de eerste week. Tot slot bevat de gids een tijdlijn.
Noord-Virginia, Austin of San Antonio? De beste Amerikaanse basis voor cybersecurity in het VK.
Britse cybersecuritybedrijven die naar de VS uitbreiden, staan voor één cruciale beslissing: of ze opdrachten van de federale overheid willen binnenhalen. We vergelijken Noord-Virginia, Austin en San Antonio op het gebied van talent, kosten en arbeidsrecht, inclusief de eigendomsregels die Britse bedrijven parten spelen bij het nastreven van geheime contracten.
Houston, Denver of Pittsburgh? De beste Amerikaanse vestigingsplaats voor Britse cleantechbedrijven.
Het Amerikaanse federale energiebeleid is eind 2025 gewijzigd, wat van invloed is op de keuze van een Britse cleantech-onderneming voor een vestigingsplaats in de VS. We vergelijken Houston, Denver en Pittsburgh op basis van industriële vraag, talent en de arbeidsregelgeving van de staten, met een duidelijk beeld van welke federale steun nu wel en niet haalbaar is.
Austin, Denver of Atlanta? De beste Amerikaanse vestigingsplaats voor een SaaS-bedrijf in het VK.
Britse SaaS-bedrijven die naar de VS uitbreiden, kiezen doorgaans Austin, Denver en Atlanta als mogelijke locaties. De drie steden verschillen minder op het gebied van talent dan op het gebied van kosten en de hoeveelheid regelgeving. We vergelijken de expertise van de ingenieurs, de salarisdruk en de arbeidsregels van de verschillende staten, inclusief de regels die daadwerkelijk werk opleveren voor een klein team.
New York, Charlotte of Miami? De beste Amerikaanse vestigingsplaats voor Britse fintechbedrijven.
De locatie van het eerste Amerikaanse team van een Brits fintechbedrijf bepaalt aan wie het kan verkopen, wat de loonkosten zijn en welke arbeidsregels van toepassing zijn op de contracten. We vergelijken New York, Charlotte en Miami op het gebied van kopers, vergunningen, talent en wetgeving, en de wervingsbeslissingen die elke locatie met zich meebrengt.
Nashville, Houston of Boston? Waar moet UK HealthTech zijn Amerikaanse team vestigen?
De locatie van je eerste team in de VS heeft invloed op je kosten, het talent dat je kunt aantrekken en je toegang tot ziekenhuizen die als inkoper fungeren. We vergelijken Nashville, Houston en Boston voor Britse HealthTech-bedrijven. We bespreken ook hoe de arbeidswetgeving, loonbelasting en aanwervingsregels per staat verschillen.
Feedback en prestatiecultuur in de VS: waarom directheid niet hetzelfde is als hardvochtigheid.
De Amerikaanse feedbackcultuur is niet zo bot als ze lijkt, noch zo zachtaardig als ze aanvoelt. Ze is strategisch ingekaderd, juridisch belangrijk en komt veel vaker voor dan de meeste internationale managers verwachten. Inzicht in hoe deze cultuur werkt is essentieel voor effectief prestatiebeheer en het behouden van Amerikaans talent.
Beste staat om een Amerikaans bedrijf op te richten | Delaware vs Wyoming vs Nevada
Delaware is een goede keuze als je extern kapitaal aantrekt, Wyoming als je je bedrijf zelf financiert en de laagste lopende kosten wilt, en Nevada zelden, omdat de reputatie op het gebied van privacy niet bestand is tegen de strenge registratievereisten. Voor de meeste oprichters is de staat minder belangrijk dan internet suggereert, omdat opereren in een andere staat dan de staat waarin je bedrijf is gevestigd, meestal ook registratie in die staat vereist.
LLC versus C-Corp | Welke Amerikaanse rechtsvorm moet een buitenlandse oprichter kiezen?
Voor een oprichter die buiten de Verenigde Staten gevestigd is, is een C-Corp meestal de juiste keuze, en de redenen daarvoor zijn zelden dezelfde als die in algemene handleidingen worden genoemd. Een LLC is een doorstroomvennootschap, waardoor u persoonlijk onder het Amerikaanse belastingstelsel valt, een boete van $ 25,000 riskeert en in het Verenigd Koninkrijk dubbele belastingheffing kan veroorzaken die door geen enkel verdrag kan worden opgelost. Bij een C-Corp blijft de belastingheffing in het land waar het bedrijf gevestigd is.
Amerikaanse communicatiestijl: directe woorden, diplomatieke presentatie
Amerikaanse zakelijke communicatie is direct, maar niet ongefilterd. Internationale managers die dit verschil niet begrijpen, lopen het risico als besluiteloos of ontwijkend te worden gezien – nog voordat ze de kans hebben gehad zich te bewijzen. Deze gids legt uit hoe de Amerikaanse communicatiestijl in de praktijk werkt, waar het misgaat en hoe je je snel kunt aanpassen.
DIENSTEN
OVER ONS
KENNISDATABASE
CONTACT
KANTOREN
Boston, VS (hoofdkantoor)
Tampa, VS
Londen, Verenigd Koninkrijk
Puechmontard, Frankrijk
© 2026 Foothold America · Voorwaarden · Privacy · Cookies